回羊城办公

回广州第一天，就身体不适，后来两天又拉肚子，可能是在北京呆久了，变得有点“水土不服”，还好周末也消停了点。

工作内容上，一边参与产品的功能规划，一边熟悉广州的新进的同事，并编写文档，带领新人。

另外，重温了下火影忍者经典战役，对里面的故事及人物，有新的认识。

总结起来，关键词如下：

  1. 文档 => 制度规范
  2. 组织
  3. 升维
  4. 自我

阅读全文

在XBO最后一周的心态转变历程

本周:

  1. 完成了权限管理的技术栈迁工作
  2. 持续阅读《The Effective Executive》
  3. 意识到要交付线上可用的功能，为此许下承诺并负责到底
  4. 心态上，完成从“道不同，不相为谋”，到“把对方当用户，为之提供有效服务”的转变

阅读全文

2018-11-11 总结

这周开始做权限管理的技术栈迁移; 同时有思维上的提升，开始重视业务场景与逻辑的梳理，也开始每日工作汇报制，力求更加专业化。

阅读全文

百得利魔比商城一期复盘

背景

百得利魔比商城项目的关系比较复杂。

简单来说，而周老板名下有一家科技公司，叫小波科技，开发过一些办公系统，及汽车行业的系统，给周老板的百得利集团使用。而这个MOBY商城，小波科技的人搞不定，所以周老板请阿里的人来搞。而阿里的人跟百得利签了合同后，再跟我们签。他们来做指导，我们来实施。一方面，小波科技帮我们消化理解百得利集团的需求，另一方面，把关我们的项目质量。同时，小波科技想趁这个机会，把研发能力也提上来，所以会把旧系统迁移到我们的技术体系中，并与我们一起开发。

因此，真正做事的，是我们，还有小波科技。

我们真正的客户，是百得利集团，不是小波科技。

而要完成项目，我们少不了小波科技的帮助。

阅读全文

2018-09-016 总结

根据checklist，上线有条不紊，信心大增;

不知利害关系，被人套路，再次陷入被动局面;

再次从广州调来救兵，为项目交付作最后的冲刺。

阅读全文

Fork me on GitHub